La nómina mensual de pensiones contributivas de la Seguridad Social alcanzó los 9.872,32 millones de euros el pasado 1 de febrero, lo que supuso un crecimiento del 3,23% respecto al mismo mes del año pasado. Este incremento incluyó la revalorización del 0,9% establecida por el Real Decreto-ley 1/2020, de 24 de enero, que se aplicó por primera vez en febrero.
La pensión media del Sistema, que comprende las distintas clases (jubilación, incapacidad permanente, viudedad, orfandad y a favor de familiares), fue de 1.006,85 euros mensuales, con un aumento interanual del 2,2%. De esta forma, superó por primera vez los 1.000 euros de mensualidad.
En conjunto, el Sistema de Seguridad Social abonó en febrero 9.805.148 pensiones contributivas, un 1,01% más que en el mismo mes del año pasado. El 62,2% fueron prestaciones por jubilación, 6.102.437
concretamente; el 28% fueron pensiones de muerte y supervivencia, (2.361.066 corresponden a prestaciones de viudedad; 339.765 a orfandad y 43.057 a favor de familiares) y el 9,8% restante, 958.823, fueron prestaciones por incapacidad permanente. Tanto la nómina como el número de pensiones crecieron en todas las comunidades autónomas, salvo en Asturias, donde el número de prestaciones disminuyó en febrero un 0,2%.
Regiones pobres, pensiones pobres
Como ha sido bien aireado por los medios, no hace mucho se volvió a subir recientemente después de la anterior del 23%, el SMI (Salario Mínimo Interprofesional) hasta los 950 €/mes.
A Febrero de 2020, la pensión media según los datos de la SS era en España de 1.006,85 €, siendo sólo superiores a esta cifra la registrada en ocho de las diecinueve regiones y C. Autónomas existentes. Si la línea de corte la fijamos en el valor del SMI, son once de las diecinueve regiones las que su pensión media supera el nuevo máximo del salario interprofesional.
El gráfico adjunto, muestra con toda claridad que son las regiones españolas más desarrolladas o las que tienen pensiones especiales en su región, com el caso de la minería en Asturias, las que superan ampliamente la media.
Es el caso (de mayor a menor valor) la ya citada de Asturias, Vascongadas, Madrid, Navarra, Cantabria, Aragón, Cataluña y la ciudad de Ceuta, ligeramente superior a la media.
Las ocho regiones, que no superan ni siquiera el SMI, coinciden con las regiones menos desarrolladas (de menor a mayor pensión media): Extremadura, Galicia, Murcia, Andalucía, Canarias, siendo excepciones los casos de Valencia y las Baleares, que a pesar de ser regiones con un PIB relativamente alto, presentan pensiones que no llegan al SMI como consecuencia quizá de tratarse de pensiones provenientes mayoritariamente del sector turístico, cual es el caso también de Murcia y Andalucía por el sector agrario.
El actual sistema es insostenible
Ya lo hemos manifestado en ocasiones anteriores: que el sistema de Seguridad Social en los términos actuales es inviable en un quinquenio, como mucho.
La evolución que nos muestran los datos es de un crecimiento sostenido, que no es que se mantenga en el tiempo sino que es manifiestamente creciente.
Y esta tendencia se va a incrementar todavía más en tres aspectos: uno, el número de pensionistas va a ser marcadamente creciente, con una pendiente mayor que la observada hasta ahora, por la incorporación de nuevas cohortes de nuevos pensionistas. Dos, la prestación unitaria por perceptor también va a ser creciente, porque los nuevos pensionistas se incorporan con pensiones más altas, como consecuencia de haber sufragado unas mayores aportaciones. Tres, la vinculación de las pensiones al IPC, resucitada recientemente, va a encarecer año tras año la factura global.
Corolario de lo anterior, es que con más pensionistas, con pensiones más caras, con pensiones anualmente actualizadas, da como producto una factura más elevada y con elasticidad de crecimiento cada vez más al alza.
Esto es, a grandes rasgos, lo que es previsible respecto de los costes del sistema. ¿Que va a ocurrir con los ingresos?
Como es conocido, la caja de las pensiones se nutre fundamentalmente de las aportaciones de los afiliados a la SS, sean trabajadores, sean empresarios, sea el Estado cuando los gastos en prestaciones superan a los ingresos y se produce déficit. ¿Y de qué depe la cuantía de estas aportaciones?
Pues de dos factores: por un lado, del nº de cotizantes, de afiliados a la SS y, por otro, la aportación media por afiliado. El nº de cotizantes crece cuando la economía va bien y se reduce en tiempos de crisis y la cotización media está vinculada al nivel de los salarios, que desde que se desató la crisis de la que aún no hemos salido, se han precarizado muy notablemente.
Tanto por el lado de los gastos como por el de los ingresos, las expectativas a corto y medio plazo son bastante desastrosas ya que hemos entrado en una nueva crisis económica, aún no superada la anterior que va a incrementar los gastos de desempleo, el coste de las prestaciones al incorporarse una avalancha de nuevos pensionistas, con pensiones más caras. Respecto de los ingresos también pintan bastos, ya que disminuirán los cotizantes que directamente engrosarán las listas del paro y seguirán o se incrementaran las cotizaciones bajas.
Si ahora mismo el sistema de la SS está quebrado y soporta un déficit de más de 50.000 M de € (52.445 al cierre del 3º trimestre de 2019), dentro de poco será mucho más abultado y el problema no se resuelve, como pretenden algunos, trasladando pensiones no contributivas a los presupuestos del estado, sino que simplemente se maquilla ya que lo único que se hace es trasladar el déficit de estas pensiones al del estado, acrecentando éste, salvo que se suban los impuestos en igual cuantía. Puro maquillaje.
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